Frontend developer 🆕 👨‍💻

Als Front-end Developer bij Adivare speel je een cruciale rol in het ontwerpen en implementeren van gebruiksvriendelijke en aantrekkelijke webinterfaces. Wij hebben een microservice architectuur en werken veel met Typescript en Vue.js. We draaien onze containers en Lambda functies in AWS Cloud. Je werkt nauw samen met de rest van het getalenteerde team en de ervaren backend-ontwikkelaars om ervoor te zorgen dat onze applicaties naadloos en efficiënt functioneren.

Taken en verantwoordelijkheden

• Ontwerpen en implementeren van responsive en gebruiksvriendelijke webinterfaces
• Optimaliseren van applicaties voor maximale snelheid en schaalbaarheid
• Samenwerken met back-end ontwikkelaars en webdesigners om verbeteringen aan te brengen en features te implementeren
• Gebruik van moderne JavaScript-bibliotheken en -frameworks zoals React of Vue.js om interactieve UI-componenten te creëren
• Garanderen van technische haalbaarheid van UI/UX-ontwerpen
• Het onderhouden en verbeteren van bestaande webapplicaties
• Het bijdragen aan alle fasen van de software ontwikkelingscyclus, van concept tot implementatie en onderhoud

Functie-eisen

• Kennis van JavaScript, HTML, CSS, en moderne JavaScript-bibliotheken en -frameworks zoals React of Vue.js
• Ervaring met versiebeheersystemen zoals Git
• Kennis van testen en optimalisatie in frontend-omgevingen
• Sterke probleemoplossende vaardigheden en aandacht voor detail
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in zowel het Nederlands als het Engels
• Ervaring met Agile/Scrum ontwikkelingsmethodologieën is een plus

Adivare is een internetbedrijf in Groningen
Adivare lost problemen op waar mensen in het dagelijks leven mee te maken krijgen. Denk aan het opzeggen van abonnementen, het vinden van een leuke woning of het zoeken naar een geschikte oppas. Met overzichtelijke en functionele websites maken we alles een stukje eenvoudiger.
Als je bij Adivare wilt werken heb je een gezonde dosis lef en doorzettingsvermogen nodig. We zijn met een klein team, dus je invloed is groot. We roepen niet zomaar dat we ambitieus zijn, we zijn een organisatie die elk jaar weer groeit. In omzet en in medewerkers. We zijn ervan overtuigd dat medewerkers die met plezier naar hun werk gaan deze positiviteit ook uitstralen naar gebruikers. We besteden daarom veel aandacht aan een fijne werkcultuur. Er worden regelmatig uitjes georganiseerd, er wordt samen geluncht en de actievere medewerkers gaan twee keer per dag wandelen.

Wat bieden wij naast een leuk team en een fijne werkplek nog meer?

• Ready when you are (we kunnen niet wachten, dus starten het liefst zo snel mogelijk)
• Een marktconform salaris
• 13e maand
• Doorgroei mogelijkheden
• Vakantiegeld
• Reiskostenvergoeding ongeacht welk vervoermiddel je gebruikt.
• Een baan waarin initiatief tonen gewaardeerd wordt – of je hier nu een week of al jaren werkt.
• 25 vakantiedagen (fulltime) en de mogelijkheid tot heb bijkopen van extra vrije dagen.
• Een relaxte werkomgeving en een fijne sfeer.
• Dagelijks een volledig verzorgde lunch
• Mogelijkheid hebben voor het bestellen van vakliteratuur
• Goedgevulde koelkast met snacks en (fris)drank.
• Meerdere keren per jaar leuke teamuitjes
• Actief naar je werk dankzij een fietsplan.
• Iedere dag vers fruit

Wil je graag meewerken en meegroeien?
Laat dan je gegevens en vooral een motivatie achter.
We komen graag met je in contact om verder te praten over jouw en onze toekomst.